• Мы должны работать так, чтобы клиенты были довольны и доверяли нам.
• Наша работа с клиентами, партнерами и между собой основывается на доверии и открытости отношений.
• Мы должны получать знания и делиться ими с другими (общаться с клиентами, выступать публично, участвовать в сообществах и т.д.).
• Инновации важны - мы должны осваивать и применять новые технологии и приемы первыми.

Артем Кучинский, директор:

«Начинали мы как «продуктовая» компания - с продаж программного обеспечения. Сегодня хотим видеть себя в роли консультантов, проектных исполнителей: помимо программного обеспечения предлагаем консультационные услуги, услуги по развертыванию продуктов.

Наши конкурентные преимущества? Мы стараемся своевременно использовать новые подходы. Это касается и технологических новинок, предлагаемых клиенту, и управленческих методов. Многое пробуем на себе, иногда инновации приживаются очень болезненно, однако без этого невозможно развиваться».

2001 год

• ЮСК заключила несколько партнерских соглашений с ключевыми разработчиками IT-рынка – Microsoft, 1C, Лаборатория Касперского.
• Создан Департамент автоматизации учета для сервисного обслуживания и внедрения программных продуктов 1С.

2002 год

• Создан Департамент САПР, ориентированный на поставку, поддержку и обучение по cad/cam системами
• ЮСК становится авторизованным дилером компании АСКОН

2003 год

• Создан учебный центр, сразу получивший авторизацию корпорации Microsoft и фирмы 1С
• Запускается новое направление – бизнес-обучение для руководителей и специалистов

2004 год

• Расширяется Отдел сервисного обслуживания, ЮСК запускает поддержку продуктов корпорации Microsoft, Лаборатории Касперского, АСКОН
• ЮСК реализует первый в России переход с платформы 1С: Предприятие 7.7 на 1С: Предприятие 8.0

2005 год

• Открывается представительство в Краснодаре
• ЮСК реформирует организационную структуру и переходит к целевому управлению
• Департамент автоматизации учета сертифицирует свои сервисные услуги в соответствии с международным стандартом качества ISO 9001:2000
• Начинается развитие региональной сети ЮСК
• Корпорация Microsoft признает Южную Софтверную Компанию ведущим поставщиком программного обеспечения на Юге России

2006 год

• Открываются представительства в крупнейших городах ЮФО: Ставрополе и Волгограде
• Корпорация Microsoft второй раз признает Южную Софтверную Компанию ведущим поставщиком программного обеспечения на Юге России
• Формируется Отдел управления проектами, основная задача которого – формирование проектной методологии компании и расширение портфеля проектов
• ЮСК реализует первый в России проект по внедрению Microsoft Office 2007

2007 год

• ЮСК внедряет процессный подход к управлению, проводит работу по оптимизации бизнес-процессов
• Формируется Департамент по работе с клиентами, Отдел регионального развития, Служба качества
• ЮСК выходит за пределы ЮФО и открывает филиалы в Саратове, Самаре, Воронеже, Курске, Нижнем Новгороде
• Во всех представительствах ЮФО открыты учебные центры и отделы сервисного обслуживания

2008 год

• В ЮСК создается отдел регионального развития, курирующий работу филиальной сети
• Компания входит в ТОП100 ведущих российских IT-компаний по данным рейтингов CNews, Astera и РА «Эксперт».

2009 год

• ЮСК расширяет портфель предложений, в который добавляются услуги в области управленческого консалтинга и информационной безопасности
• Деятельность компании сертифицирована в соответствии со стандартом качества ISO 9001:2008
• Компания подтверждает присутствие  в ТОП100 ведущих российских IT-компаний по данным рейтингов CNews, Astera и РА «Эксперт».

2010 год

• ЮСК актвно продвигает комплексные услуги по автоматизации бизнеса, управлению ИТ-инфраструктурой, услуги по оптимизации бизнес-процессов, информационной безопасности, выводит на рынок новые услуги в области HR-управления
• Учебный  центр компании занимает 1 место на рынке бизнес-образования в Ростовской области по данным рейтинга ДК